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最高法:用人单位仅以劳动者来自疫情相对严重地区为由解除劳动关系,人民法院不予支持 来源:劳动观察<
律师 答:你可以要求公司向你说明表现不好的具体理由,若理由不充分也不合理,你可以向公司提出
案例二:计划外生育二胎,违反公司规定孕妈被解雇今年已经快四十岁的李梅是一家民营企业的财务总监,年薪三十多万,老公疼爱自己、儿子听话可爱,可谓...
某公司通过某快递服务公司邮寄3张增值税发票,快递费10元,双方未在签署的快递运单或其他协议上对保价快件的
问:你好,我想问问拖欠工资,有欠条,还有录音,可以通过什么样的方式解决? 答:拖欠工资可以
离职,在职场上是很常见的事。离职的原因还有很多的,可能是劳动者自身的原因,也有可能是用人单位的原因。不管怎样,在员工离职时签署一份离职协议书...
你对这方面了解吗?没有签劳动合同对之后的工作有没有什么影响呢?
没签书面劳动合同不会影响劳
因为公司无辜辞退申请的仲裁,看劳动合同才发现社保缴费基数是按最低缴费基数缴纳的,2000的基数,我实际工
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