好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 如果公司员工常时间不来公司也不办理离职怎么处理,员工已经将近2年没有工作了?
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对于公司对员工上的失业保险,是在劳动者与公司解除了劳动关系之后,才可以领取,并且还要求,劳动者与公司解除劳动合同并不是由劳动者提出,也就是说...
其实很多的宝妈都不了解什么是保胎假,这里要温馨提示一下,其实保胎假和产假是不一样的,只有怀孕七个月以上的
昨天,一篇署名“网易前员工”的公众号文章《网易裁员,让保安把身患绝症的我赶出公司。我在网易亲身经历的噩梦!》在朋友圈刷屏,作者用超长的篇幅,...
答:这种情况已经形成事实劳动关系,应享有单位员工所享有的待遇,包括工伤医疗保险待遇等。员工在遇到
个体工商户的职工适用劳动法的规定 《劳动合同法》第2条适用范围中有明确的规定,即中华人民共和国境内
近日,一则宣称“英国地下大麻农场绑架3000童工做奴隶,被栓铁链喂狗食”的消息,在中国网络上引起了大量网民的围观乃至谴责。使用童工在全世界范...
1、别随便辞职,更不要裸辞,找到下家再换。 2、如果非要换工作,尽量选择国企、大公
一般情形下,已经享受养老保险待遇或领取退休金的退休人员,根据最高院相关司法解释,此类人员再就业的,不属于《劳动法》、《劳动合同法》规定的劳动...
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