好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 劳动者问:经济补偿金的平均工资基数是否能扣除个人缴纳的社会保险、住房公积金费用?
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用人单位需支付经济补偿的法定情形如下: 一、劳动者被迫解除劳动合同的情形,用人单位需支付经济补偿。
基本案情: 张某是浙江省一县邮政局负责EMS的经理,后因病退在家休养,其劳动关系及人事关系
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约
因受疫情影响导致生产经营困难的用人单位,与劳动者就降低工资、轮岗轮休或缩短工作时间达不成一致的,用人单位
现在自己在一个工厂上班,临近年关一直不发工资,工厂也没有与工人签订劳动合同,想要维权,该怎么办呢?
2019年上海最低生活保障标准是多少?上海最低生活保障的办理流程有哪些?上海作为国内一线城市,也是国内经济发展最好的城市,很多人对上海的印象...
国家规定凡是符合领取失业保险金的劳动者,均可申请领取相应失业保险金,但是在领取失业保险金时的具体钱数是根据失业保险费的缴费年限的不同也是有所...
诉状中的九大注意事项 俗话说:“魔鬼存在于细节中”,在诉讼中也无处不在。就拿起诉状而言,其
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