好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 问:未签订劳动合同的双倍工资最多支持多少个月?
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竞业限制是指用人单位在劳动合同或者保密协议中,与掌握本单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者约定
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员工坦诚怀孕被辞退,多半是因为这公司有个认识误区,以为试用期可以随意开除,说不定认为主动给员工2
试用期也是有时间限制的。 国家法律规定劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得
根据沪人社综发(2016)29号第二十三条规定:企业解除劳动者的劳动合同,引起劳动争议,劳动人事争议仲裁
哺乳期是女性员工生育后到孩子一周岁之间的那段时间。出于对女性的保护,此时一般情况下单位不能解除终止与女员工的劳动合同。但如果哺乳期内女员工自...
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据悉,在将来有关延迟退休的政策制定并公布之后,还将设定几年的“缓冲期”。那么,“缓冲期”究竟“缓冲”什么?延迟退休缓冲期多久?延迟退休缓冲期...
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