好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动关系 > 问:企业内部业务调整是否属于客观情况发生重大变化?
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在劳动关系中,劳动合同内容的变更,尤其是调岗调薪是最为敏感的问题。 《劳动合同法》第34、34、3
2020年1月28日下午3:00,上海举行新闻发布会,介绍上海新型冠状病毒感染肺炎防控工作情况。在新闻发布会现场,澎湃新闻记者提问:问:国务...
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根据《劳动合同法实施条例》第二十六条规定:“用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照劳动合同法第三十八条
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员工休病假,用人单位理应依法按时发放病假工资。但是,如果员工打着病假的名义另觅兼职,用人单位依照内部规章
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