好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动关系 > 问:微信记录能证明劳动关系吗?
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用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照下列情形解除劳动合同的,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求
休息休假权是劳动者的基本权益。在我国,保障劳动者的休息休假权,并不缺少法律依据和政策规定,但总体来看,劳
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用人单位安排劳动者加班加点,应当按照下列标准支付劳动者加班加点的工资:
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