未签订劳动合同的双倍工资最多支持多少个月？

相关文章推荐

• 2020北京调整最低工资标准是多少？

  很多省份会每年公布当地的最低工资标准，经济发达地区会高一些。根据劳动合同法规定，企业录用新职工，在试用期给的工资不得低于最低工资。北京调整最...

• 用人单位单方调岗时能否调薪？

  用人单位单方调岗时能否调薪？就该事项，法律层面没有明确规定。根据《北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议

• 2020年上海社会保险的缴费比例是多少?

  社保是我们国家赋予劳动者的一项权益，也是在发生意外情况时减轻用人单位负担的一项措施。在一些大城市社保不仅是保障劳动者的医疗健康养老生育等方面...

• 关于劳动法中的克扣和无故拖欠工资的含义

  克扣工资的含义： 所谓“克扣”是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的

• 2020工资新规定：月薪不到这个数，单位不发工资条，违法！

  疫情期间要特别关注，2020年发工资的三个注意问题： 1、低于最低工资标准的，违法

• 实习期间受伤能认定为工伤吗？

  问：我朋友杨某是一大四建筑系学生，按照学校教学规定参加社会实践，因此他在学校的介绍下来到某公司工地实习。

• 如何选择专业律师？

  答：客户最喜欢的是，给你几万元，律师包我赢。这是买判决书了，现实生活中是不可能的。

• 劳动仲裁证据准备？看这篇文章就够了

  对于劳动者来说，赶上不靠谱的公司就够糟心的了，去提起劳动仲裁却被告知要按照主张的事实和要求的格式去提供相