好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 竞业限制条款中约定的违约金与实际损失过分悬殊的,能否调整?
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关于劳动合同到期终止的事,我说合同终止的离职员工是可以拿失业金的,但需要企业的帮助,具体说就是需
公司如果不接受员工的“通知辞职”,而代之以“过失性辞退”,公司需要举出足够的证据证明员工存在严重过失。否
有的外国人来到中国后的第一印象就是加班,有的人感慨怎么整个中国都在加班呢,有的人说最痛苦的不是加班而是白加班,但是按着劳动法的规定,加班必须...
作为民事诉讼举证的重要原则,"谁主张,谁举证"也是劳动争议仲裁案件举证的原则。根据新规定,当事人对自己提出的仲裁请求的事实依据,有责任提供证...
自愿工作的不属于加班。用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作”,即由用人单位安排加班的,用人单...
不少网友说自己在离职的时候领导或者人事总会反复追问离职的理由,自己不知道该怎么回答。
首先,《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定,用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济
网友问:未签劳动合同被辞退有什么补偿吗?夫妻二人均没有和公司签合同,被无故开除,可以获得什么赔偿呢?律师解答:你好,按照你的叙述单位没有签订...
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