公司违法解除劳动合同怎么赔偿:通常,在签订劳动合同时,都会注明企业单方面解除劳动合同,应支付赔偿金。依据劳动合同法的规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如何要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金?
导读:劳动者在用人单位工作时遭遇公司的无故辞退怎么办?劳动者要怎么做才能要求公司支付违法解除劳动
公司未依用人单位违法解除劳动合同应赔偿
导读:《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:严重违反用
公司单方解除劳动合同的赔偿
辞退员工,如果劳动者工作满一年的话,需要对劳动者支付一个月的工资作为经济补偿,如果劳动者工作不满一年但是在六个月以上也需要按照一年的补偿来支付,如果劳动者工作...
2019-03-05 17:30:05 查看全文 >>公司破产清算解除劳动合同经济赔偿
2019年常常被人称为互联网经济寒冬中最冷的一年,原由是大公司裁员,中小公司由于资金周转困难无法渡过这一难关时不得不进行公司破产清算。接下来就为大家介绍关于公...
2019-03-26 17:41:03 查看全文 >>用人单位违法解除劳动合同赔偿金计算
违约金是指当事人一方不履行合同的约定时,依法律规定或合同约定向对方支付一定数额金钱的责任形式。根据违约金的性质.违约金可分为赔偿性违约金和惩罚性违约金。赔偿性...
2017-05-17 16:22:51 查看全文 >>公司违法解除劳动合同的赔偿 张家港法律顾问律师曹辉团队
公司违法解除劳动合同的赔偿 张家港法律顾问律师曹辉团队张家港法律顾问律师曹辉团队:公司违法解除劳动合同3大表现?公司违法解除劳动合同的赔
2019-10-06 12:29:37 查看全文 >>公司解除劳动合同
1、公司部门解散,如果内部专岗失败,会不会没有赔偿? 2、疫情期间,公司部门解散,但是只给基础薪资的N+1,如果仲裁,会偏向企业吗? 3、公司部门解散,2...
劳动仲裁 解答 51 2020-08-17解除劳动合同赔偿
公司和员工解除劳动合同,如何赔偿?赔偿是按基本工资还是上一年的平均工资。我们工资分为基本工资,浮动公资,还有绩效工资。这样工资模式是否合理?
辞职裁员 解答 12 2017-04-08公司是否构成违法解除?
公司没有客观事实,随意使用不胜任工作经过培训或调岗...的法条,提前30天书面辞退通知员工解除关系,后面发现辞退内容和程序违法,没有证据。员工也申请仲裁赔偿金...
劳动仲裁 解答 49 2021-06-17公司解除劳动合同
本人是一名生产组长,管理130名员工,2008年进入公司,有10年工龄了。属下有一名员工在上班时间偷偷使用手机直播软件“快手”直播时,直播时间10分钟以内,被...
劳动仲裁 解答 3 2018-07-14公司通知与我解除劳动合同
公司安排外派,我因为家庭原因去不了,公司以此做出严重违纪解除劳动合同,签订的合同工作地点是本地,后面有后缀,公司说违纪解除没有赔偿,我改怎么办?
劳动仲裁 解答 13 2017-11-18解除劳动合同赔偿金问题
我于2006年-2016年就职于“美国电信中国代表处”,2017年1月1日由于单位原因,公司和我终止劳动合同,同时让我和“美国电信系统公司”重新签署了一份无固...
劳动仲裁 解答 15 2018-05-16“好律师网”提供的相关资料仅供您参考。您在使用相关资料时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您须自行承担因使用前述资料信息服务而产生的风险及责任。