职业病+劳动仲裁

40位律师解答

• 

  张晶

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 14″
    展开
    收起
    2018-11-26 10:21:32
    回复
  • 楼主：
    公司一直拖啊，一直想找一些问题下手(职业伤害5年以上，单日工作时间>=8小时，职业工种)翻盘，我也想早点出职业鉴定结果，
    展开
    收起
    2018-11-26 10:31:17
    回复 删除
• 

  秦惠芳

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    该回复2018-11-26 17:00:52被作者删除
    展开
    收起
    2018-11-26 10:21:49
    回复
  • 楼主：
    还可以发布订单啊，我都不太清楚律师收费标准
    展开
    收起
    2018-11-26 11:02:08
    回复 删除
  • 秦惠芳 服务方：
    该回复2018-11-26 17:00:57被作者删除。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:04:54
    回复
• 

  骆佐国

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 一般律师都可以做，您是哪里的？
    展开
    收起
    2018-11-26 10:21:54
    回复
  • 楼主：
    深圳龙华
    展开
    收起
    2018-11-26 12:16:27
    回复 删除
  • 骆佐国 服务方：
    诊断结果可以再去医院开一下，你去咨询一下，怎么会落在单位手里？
    展开
    收起
    2018-11-26 12:21:15
    回复
  • 楼主：
    职业病诊断结果，职业病史+职业检查报告，全部安检局，仲裁裁定是否为职业病报告，公司职业史一直拖延
    展开
    收起
    2018-11-26 12:30:00
    回复 删除
• 

  刘闯

  法律执业者

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 你好，建议申请鉴定为职业病后再申请工伤认定，认定工伤后再根据工伤标准来主张赔偿
    展开
    收起
    2018-11-26 10:22:18
    回复
  • 刘闯 服务方：
    可以委托专业律师进行代理
    展开
    收起
    2018-11-26 10:22:33
    回复
  • 楼主：
    职业鉴定，被公司拖了2个月了
    展开
    收起
    2018-11-26 11:01:01
    回复 删除
  • 刘闯 服务方：
    如果公司久托，可以自己申请鉴定
    展开
    收起
    2018-11-26 11:01:27
    回复
  • 楼主：
    就是自己申请的，需要公司提供资料，公司一直不提供，威逼我，串改职业史
    展开
    收起
    2018-11-26 11:03:36
    回复 删除
  • 刘闯 服务方：
    这样你需要申请劳动仲裁来要求单位举证
    展开
    收起
    2018-11-26 11:09:04
    回复
  • 楼主：
    好拢吗，要不要找个律师呢，安检局的同志，叫我不要找，他们来处理，市里派下来的案件
    展开
    收起
    2018-11-26 11:14:58
    回复 删除
  • 刘闯 服务方：
    可以等等，多跑跑安监局进行沟通一下，最后再考虑找律师仲裁，时效是一年
    展开
    收起
    2018-11-26 11:16:10
    回复
  • 楼主：
    拖一年啊，头发都白了
    展开
    收起
    2018-11-26 11:18:11
    回复 删除
  • 楼主：
    我申请劳动仲裁，安检局同志会有影响吗，我刚忘记问，安检局同志，是否可以提起仲裁
    展开
    收起
    2018-11-26 11:21:44
    回复 删除
  • 楼主：
    仲裁窗口还不受理，非要职业鉴定报告，才受理，一圈以后，回到原点
    展开
    收起
    2018-11-26 11:30:28
    回复 删除
• 

  陈历云

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    职业病可以申请到工伤赔偿，公司没有给买工伤保险的话，可以申请仲裁
    展开
    收起
    2018-11-26 10:22:24
    回复
• 

  陈庆

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    职业病属于工伤，首先进行工伤认定，然后索赔
    展开
    收起
    2018-11-26 10:22:28
    回复
• 

  秦宫

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好3可以在当地委托律师起诉，在诉讼中由法院强制调取资料进行鉴定。
    展开
    收起
    2018-11-26 10:22:37
    回复
• 

  王宝珊

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，十级伤残可以一次性主张个人七个月的工资作为补偿，如果解除和单位的劳动关系还可以一次性向单位主张伤残就业补助金和一次性的工伤医疗补助金
    展开
    收起
    2018-11-26 10:23:59
    回复
• 

  宋成海

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好，这种情况建议申请职业病鉴定，构成职业病，可以申请工伤。
    展开
    收起
    2018-11-26 10:24:26
    回复
• 

  黄振波

  法律执业者

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    该回复2018-11-26 17:43:41被作者删除
    展开
    收起
    2018-11-26 10:24:54
    回复
• 

  陆畅言

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 31″
    展开
    收起
    2018-11-26 10:27:32
    回复
  • 楼主：
    谢谢，帮忙看下补充说明，公司很坏
    展开
    收起
    2018-11-26 10:43:40
    回复 删除
  • 陆畅言 服务方：
    14″
    展开
    收起
    2018-11-26 11:27:15
    回复
  • 楼主：
    没有诊断判决书，只有职防院检测报告
    展开
    收起
    2018-11-26 12:13:07
    回复 删除
• 

  南晓峰

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    可以先申请劳动仲裁，请求单位履行协助义务，然后申请职业病鉴定。
    展开
    收起
    2018-11-26 10:34:16
    回复
  • 南晓峰 服务方：
    最好聘请当地有诉讼经验律师，不要只考虑价格因素
    展开
    收起
    2018-11-26 10:35:25
    回复
• 

  杨康

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    该回复2018-11-26 16:23:18被作者删除
    展开
    收起
    2018-11-26 10:38:59
    回复
• 

  宋伟

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 可以先申请职业病鉴定，再申请工伤认定，如确为工伤，可以主张工伤赔偿，单位一直拖着的话，可以先申请仲裁，不行的话，再申请诉讼。如果想委托律师，建议委托当地的律师，对当地的情况比较了解，也方便与你沟通。
    展开
    收起
    2018-11-26 10:48:49
    回复
  • 楼主：
    公司就一直这么拖着，那我去劳动仲裁吧
    展开
    收起
    2018-11-26 11:06:27
    回复 删除
  • 宋伟 服务方：
    可以的
    展开
    收起
    2018-11-26 11:06:46
    回复
  • 楼主：
    劳动仲裁不受理啊，非要我提供职业病诊断结果，还是卡住了
    展开
    收起
    2018-11-26 11:26:43
    回复 删除
  • 宋伟 服务方：
    职业病诊断结果是关键性证据，你不提供，仲裁委也没法断案啊……建议尽快去相应医院检查一下，把所需材料提交给仲裁委。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:29:22
    回复
  • 楼主：
    美女，3甲医院，诊疗结果:中重度听力伤残 市职防院，治疗结果:10几伤残，9几两只耳朵都只差一个分贝，这些资料可以给仲裁立案吗
    展开
    收起
    2018-11-26 12:04:00
    回复 删除
• 

  何勇

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    该回复2018-11-26 17:22:09被作者删除
    展开
    收起
    16″
    展开
    收起
    2018-11-26 11:03:38
    回复
  • 楼主：
    流程我都清楚，就是走不下去，被公司卡着呢，工伤鉴定职业史都能被他卡两个月，怎么拢
    展开
    收起
    2018-11-26 11:07:57
    回复 删除
• 

  李洋

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，你可以在当地找律师代理，职业病可以走工伤保险，如果单位拖着不给材料可以提起劳动仲裁，申请仲裁庭调取相关资料。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:06:48
    回复
• 

  邵新林

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你要请律师，可以根据自身的情况选择，或找朋友介绍。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:12:11
    回复
• 

  徐霞

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，可以委托当地专门打劳动官司的专业律师
    展开
    收起
    2018-11-26 11:21:03
    回复
  • 楼主：
    是的，职业病防治院已立案，确证以OK，需要职业史一起上交安检局做最终裁定，公司拖延，扭曲事实，其他达到，无法评定职业病的结果，进而逼退员工，不付任何解约赔偿
    展开
    收起
    2018-11-26 14:31:09
    回复 删除
• 

  李小苑

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好！对于职业病这一块，单位是必须按照法律规定赔付的，建议您将相关文件带上到你们当地正规的律所找律师当面详细咨询。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:31:03
    回复
• 

  肖成见

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好，这种情况若劳动争议仲裁机构不受理，可以要求他们出具不受理的书面通知，然后向法院提起诉讼，申请法院责令单位提交相关资料，可以聘请律师（在平台下单，由当地律师与您联系，为您解决相关问题）
    展开
    收起
    2018-11-26 11:36:55
    回复
• 

  李维方

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，建议委托专业律师协助办理，同时和安监局保持沟通，督促案件进展
    展开
    收起
    2018-11-26 11:38:25
    回复
• 

  田续鹏

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好。事情比较麻烦。尽快委托律师处理。
    展开
    收起
    2018-11-26 11:41:36
    回复
• 

  梁保军

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好，可以向卫生行政部门进行举报，要求单位进行配合
    展开
    收起
    2018-11-26 11:47:22
    回复
• 

  陶东平

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    建议你直接委托律师，具体操作可以按照律师的建议去做。
    展开
    收起
    2018-11-26 12:05:04
    回复
  • 楼主：
    去哪里找律师啊，良心律师难找啊
    展开
    收起
    2018-11-26 12:15:15
    回复 删除
• 

  郭启兰

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，你可以先申请职业病鉴定和工伤认定，认定之后根据伤残能力主张赔偿，你可以在平台搜索当地律师。
    展开
    收起
    2018-11-26 12:30:22
    回复
• 

  李国民

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    这是律师的基本功，你可以通过平台招投标都可以。
    展开
    收起
    2018-11-26 12:33:59
    回复
• 

  苗世静

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好，建议您先申请职业病鉴定，鉴定后可以享受工伤待遇，建议您可以在当地找一个律师给您代理，毕竟各地收费都不太一样
    展开
    收起
    2018-11-26 12:46:13
    回复
• 

  张秀丽 赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，根据你的描述，主要是针对职业病这一块的起诉，这样的话你最好还是要走这个劳动仲裁委员会这个程序。但是这个程序流程比较多，首先呢，你是要确认劳动关系，然后再是这个职业病的认定，然后是这个劳动的这个用工单位的补偿。
    展开
    收起
    2018-11-26 13:00:41
    回复
• 

  张爱清

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，劳动纠纷案件建议委托当地律师。
    展开
    收起
    2018-11-26 13:22:54
    回复
• 

  贾志红

  法律执业者

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    如果公司不主动办理，可以自行去申请认定；找当地律师事务所均可委托办理
    展开
    收起
    2018-11-26 13:25:58
    回复
• 

  孙杭林 赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求对方支付工伤待遇。
    展开
    收起
    2018-11-26 13:31:08
    回复
• 

  陈景军

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    最好联系你当地或者附近律师帮助你！。。
    展开
    收起
    2018-11-26 13:36:21
    回复
• 

  王景生

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    你好，只要是确定是职业病就可以，如果公司不申请，自己申请就是。
    展开
    收起
    2018-11-26 13:58:24
    回复
• 

  王倩一男

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    您好，申请工伤，如果单位不支付，可申请劳动仲裁
    展开
    收起
    2018-11-26 14:25:16
    回复
• 

  张坚

  法律执业者

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    不知道你说的“靠谱”是什么意思，应该说只要具备律师执业资质，应该是靠谱的。术有专攻，根据你的具体情况，建议委托一位擅长职业病诉讼律师代理比较妥当。
    展开
    收起
    2018-11-26 14:59:11
    回复
  • 楼主：
    阿姨，我说的是那种收钱办事的人，正常的速度效率就可以了，这边听说好多拿了首款，然后就催一次，动一下的
    展开
    收起
    2018-11-26 15:11:51
    回复 删除
• 

  周俊峰

  法律执业者

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    先申请职业病鉴定，然后申请工伤认定，然后主张赔偿
    展开
    收起
    2018-11-26 15:10:17
    回复
• 

  程才

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  ¥1.66

  • 22″
    展开
    收起
    2018-11-26 15:34:46
    回复
  • 楼主：
    职业病防治院，检测报告，显示的伤残，是不是工伤，需要结合劳动史，公司现在一直拖着不提供，然后诱骗，恐吓我，按照他们的要求，修改职业史
    展开
    收起
    2018-11-26 15:40:00
    回复 删除
  • 程才 服务方：
    必要时可以先申请劳动关系确认仲裁，以及职业病鉴定
    展开
    收起
    2018-11-26 15:59:12
    回复
• 

  王伟政

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    对于你所说的这种情况，因为涉及到专业的法律问题较多，建议及时委托律师提供法律帮助为宜。
    展开
    收起
    2018-11-26 15:42:10
    回复
• 

  张磊

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    劳动仲裁不受理的话只能通过职能部门要求公司提供相关资料，委托律师可以直接在平台搜索当地律师或者在平台发布订单。
    展开
    收起
    2018-11-26 15:59:24
    回复
• 

  于淑君

  律师

  赞 投诉

  找Ta服务 在线沟通

  • 答谢
    该回复2018-11-26 16:25:40被作者删除
    展开
    收起
    2018-11-26 16:07:22
    回复