拖欠工资

公司欠了两个多月的工资不发。账上没有钱。告到劳动仲裁的案例我也看过。很多人都不执行法律。万一拒不支付怎么办呢？我们只能认了吗？

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我们把几个月的工资表弄出来了。这个算是证据吗？我们的财务人员算是人证吗？就怕到法院了他们也不会支付。毕竟大家辛苦快半年了。但是以我的了解。他们几个股东估计是不会把自己的钱掏出来给我们付款的。算下来也有二十万左右了大家的工资。求支招。谢谢律师啦。

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2017-04-21 20:19:14

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10位律师解答

秦惠芳
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- 答谢
  
  你好，收集好证据申请劳动仲裁，胜诉之后可以申请法院强制执行。
  
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  2017-04-21 20:13:29
  
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张建华
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- 答谢
  
  建议搜集证据提起劳动仲裁，至于对方是否有财产是风险，但是仲裁有时效，得一步一步来。
  
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  2017-04-21 20:54:52
  
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刘志芳
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- 你好，你说的可以作为证据，尽快申请仲裁，越拖对你们越不利。
  
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  2017-04-21 21:02:28
  
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胡翠玲
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  仲裁后可以申请强制执行。仲裁成本也不高，首先还是仲裁确认公司欠你的钱。
  
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  2017-04-21 21:03:20
  
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魏敬环
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- 你好，现在通过仲裁拿到有利裁决书，不论任何时候公司有钱，都可以执行。但超过时效后便不能拿到有利裁决书。当然可以作为证据使用。
  
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  2017-04-21 21:45:56
  
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李世杰
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- 答谢
  
  你好，建议及时申请劳动仲裁，以便后期顺利执行。
  
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  2017-04-21 22:30:24
  
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何为
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- 建议你分三步走，第一步是申请劳动仲裁，这个时间比较紧迫，不要耽误，而且你胜诉的可能性比较大。第二步是申请法院强制执行，法院会去查他的账户的。什么时候有钱什么时候执行。第三步，如果法院也没有执行到钱，你就向工商部门举报这个公司抽逃资金，让工商部门去查他
  
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  2017-04-21 22:35:30
  
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崔勇强
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- 答谢
  
  通过劳动仲裁解决，这是法定的维权途径。否则是更难要回的。
  
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  2017-04-21 22:45:45
  
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