怎么看待武汉最近的抢人政策？

<>点评：新浪官方问答君以“广大网友希望得到您的帮助”，要我选择回答提问，我就选《怎样看待武汉最近的抢人政策》来回答问题。所谓抢人，应该在抢人的后面加上一个“才”字，一目了然就是“抢人才”制定的政策。具体到有些什么样的政策，出题者并没有表达出来！
既然如此，我怎么想的就怎么表达。武汉急于抢人才选择的时间接点非常及时。目前，正是全国已经毕业的大学生，正急于寻找或选择职业的阶段。如果武汉与其它城市在同一起跑线上，它的抢人才政策必然有许多亮点，也就是说其它城市不具备或没有的政策。
具体到有什么好的政策能吸引人才们前往？首先，要看武汉的大环境如何？我说的大环境主要是城市的基础设施建设及环保状况、GDP的人均水平、世界五百强有多少落户于此。
基础设施建设到位，环境保护好，是优秀人才的首选。为什么那么多学子跑往先进国家，也就是说它的交通、住房、环保等，基础建设好是吸引人的重要一点；GDP反映的是经济实力，人均水平越高，经济效益越明显，越能吸引人，这已不是四十年前吸引人才去创业，而今是人才到位就起立竿见影的效果；纵观我国前几位排名的城市，世界五百强的许多企业，都有在当地落户生根发挥并带动经济发展的例子。
以上三个方面的浅显看法，具体到武汉是否有非常明确的具体的政策措施，比如户口落户、住房优惠、配备交通工具、个人收入及奖金、科研设施设备条件、小孩入学等等方面，“抢人“才敢加有吸引力！



<>点评：新浪官方问答君以“广大网友希望得到您的帮助”，要我选择回答提问，我就选《怎样看待武汉最近的抢人政策》来回答问题。所谓抢人，应该在抢人的后面加上一个“才”字，一目了然就是“抢人才”制定的政策。具体到有些什么样的政策，出题者并没有表达出来！
既然如此，我怎么想的就怎么表达。武汉急于抢人才选择的时间接点非常及时。目前，正是全国已经毕业的大学生，正急于寻找或选择职业的阶段。如果武汉与其它城市在同一起跑线上，它的抢人才政策必然有许多亮点，也就是说其它城市不具备或没有的政策。
具体到有什么好的政策能吸引人才们前往？首先，要看武汉的大环境如何？我说的大环境主要是城市的基础设施建设及环保状况、GDP的人均水平、世界五百强有多少落户于此。
基础设施建设到位，环境保护好，是优秀人才的首选。为什么那么多学子跑往先进国家，也就是说它的交通、住房、环保等，基础建设好是吸引人的重要一点；GDP反映的是经济实力，人均水平越高，经济效益越明显，越能吸引人，这已不是四十年前吸引人才去创业，而今是人才到位就起立竿见影的效果；纵观我国前几位排名的城市，世界五百强的许多企业，都有在当地落户生根发挥并带动经济发展的例子。
以上三个方面的浅显看法，具体到武汉是否有非常明确的具体的政策措施，比如户口落户、住房优惠、配备交通工具、个人收入及奖金、科研设施设备条件、小孩入学等等方面，“抢人“才敢加有吸引力！



<>点评：既然如此，我怎么想的就怎么表达。武汉急于抢人才选择的时间接点非常及时。目前，正是全国已经毕业的大学生，正急于寻找或选择职业的阶段。如果武汉与其它城市在同一起跑线上，它的抢人才政策必然有许多亮点，也就是说其它城市不具备或没有的政策。
具体到有什么好的政策能吸引人才们前往？首先，要看武汉的大环境如何？我说的大环境主要是城市的基础设施建设及环保状况、GDP的人均水平、世界五百强有多少落户于此。
基础设施建设到位，环境保护好，是优秀人才的首选。为什么那么多学子跑往先进国家，也就是说它的交通、住房、环保等，基础建设好是吸引人的重要一点；GDP反映的是经济实力，人均水平越高，经济效益越明显，越能吸引人，这已不是四十年前吸引人才去创业，而今是人才到位就起立竿见影的效果；纵观我国前几位排名的城市，世界五百强的许多企业，都有在当地落户生根发挥并带动经济发展的例子。
以上三个方面的浅显看法，具体到武汉是否有非常明确的具体的政策措施，比如户口落户、住房优惠、配备交通工具、个人收入及奖金、科研设施设备条件、小孩入学等等方面，“抢人“才敢加有吸引力！



<>点评：很多人片面地以为抢人大战就是为了当地的房地产当接盘侠，其实随着中央和地方第三次财税改革的推进，抢人已经是抢地方财政的稳定和抢未来了一个人创造和带动一个产业、拉动一座城市的经济增长的案例太多了，马云之于杭州、马化腾之于深圳，地方政府希望的是下一个马云马化腾出现在自己的城市而不是被其他城市抢了去，那么出现一个马云马化腾是讲概率的，最好的办法就是广揽人才提高人才基数因此频频抛出橄榄枝。对于人才来说要鉴别城市的活力、基础设施、未来产业定位等等是否符合自己的兴趣和发展方向，抢人最凶的城市未来最有活力，具体到武汉的话，武汉的未来发展无需担心，抢人越积极未来越有发展滴。未来最失望地方财政都难以为继的一定是现在还在假矜持的城市


<>点评：【怎么看待武汉最近的抢人政策】2016年8月我去武汉采访，从地理位置来看，武汉属于内陆城市，它的经济发展明显没有沿海城市的上海和江浙两省和广东省快。武汉最近风行抢人才的政策？抢人才的根本目的是为了在科技等领域和别的省市一决高下。
现在2019年上半年全国GDP数据中，湖北省排行第七位，已经远远的把上海和北京市抛在了后面，湖北省的上面还有第6四川、第五河南这两个大省，湖北省只有在科技方面发力追赶，还是有希望赶上去的！


<>点评：专业人才稀缺 现在职业技术人才已经越来越多了，国家也越来越需要了 都去上985.211 都想坐办公室里吹空调 那谁工作在一线呢？现在大多数都是70 80 后的家长 还是不了解职业技术教育 潜在意识里还是觉得和打工的没什么两样 所以都想让孩子当老板 管理别人 这样才有出息 但是很多孩子都学傻了 就是空有学历 也成不了大事 相反 职业技术人才市场已经需求量越来越大 所以各大城市才会出一些新的政策。支持支持支持！！！


<>点评：不知道你有没有听说过人才储备，在一定高度的人不能只看眼前，这也是为啥他可以在那个位置，而其他人坐不住都一点，现在向北京这样的地方都是博士才可以积分落户，估计北上广深政策差不多，其他二三线城市 降低标准不是很正常吗？因为不降低他也招不到啊！这个是国家政策，作为一个年轻人，觉得你还是该多看些金融经济和国家政策的新闻实事，否则对国家政策不了解，机遇来了也没有准备，而抓不住


<>点评：武汉是缺人的。主要是主城区的人口不多。所以需要去抢人。像武汉这种级别的城市。想实现产业的转型升级必须依靠现代服务业。现代服务业的发展，离不开人口的集聚。只有高密度的人口。才能给现代服务业提供发展的空间。当然，现在这种抢人政策。也是为了解决当前房地产阶段性供给过多的问题。希望有外地人去去库存。以便缓解当前市政府面临的财政危机。所以武汉市的人口引进政策使一石二鸟。


<>点评：人口的流入可以带来地方GDP的持续增长，减轻地方财政压力。优质人才的流入可以带动很多新兴产业的良性发展，增加就业岗位。毫无疑问，新兴产业是以后发展的趋势，留下了人才就会壮大新兴产业，就会带来可观的GDP，城市就有了活力，就会有未来。抢人之计是地方领导未雨绸缪之策。


<>点评：别看新闻，看政策！正常大专毕业不到二十吧！新闻说的45岁以下～大专学历，肯定不是拥有大专学历的跑堂小哥，二十岁到四十五岁，有二十多年的跨度，二十多年是说你在自己的职业领域深耕，拥有别人没有的傲人业绩，技术能力……敲敲小黑板，注意做记录！所以你看看它细则要求吧！


<>点评：抢人政策都是一些地方官员不学无术的歪门邪道，你把当地的公共设施建设好，发展好产业生态，人吗有了就业，有了宜居的环境就自然来了，抢来的人生活过不好还是会走的，这样做会扭曲社会资源规律，也扰乱人民思想，会增加未来社会发展的隐患的。


<>点评：人才是所有人类社会的核心。小到一个社会的基本细胞-家庭，再到一个企业，一个城市，乃至一个国家，没有人，尤其是没有人才，是绝对没有竞争力的。尤其城市的经济发展，没有人才济济的中产阶级，没有足够的精英阶层，那根本谈不上繁荣的


<>点评：应该不会是45岁以下的大专生全家可入户，肯定还是有具体的条件要求的。要么是本届武汉的在读，如果是面对全国的不本届包括本届，这说法，那显然不对，那是什么状况哟？人才拥挤无法安置，家庭成员么样生成哟，应该不是这说法，


<>点评：一个城市的发展需要人口带动，学历不能代表什么但是能代表一个城市的文化底蕴，能代表城市的生产力，城市想要最终生态的升级人口竞争是激烈的，包括北上广深，每个城市的人口现在对标的方向不一样罢了，吸纳人群也是有一个限度。


<>点评：现在许多密集型岗位(或者体能操作)都满是大专生、研究生，扩招纳闲没有错，但人流中总有左中右的区别，地方行政上一味追波逐流，有政绩之嫌或放大了市场需求，滥竽充数与好大喜功、各有所求！！！


<>点评：一个地方发展的如何？首选的即是人才的潜在活力。若一个地方的主官，能意识到人才的需求，並能让请来的人才安下心耒並为之产生“效益”，是聪明之举。“商号”的多少，最终也取决于人才的优势。


<>点评：45岁以下（一般35，40岁以下工作机会就比较小了），学历大专（而且门槛大专就行了。）缺不缺人不清楚，只能说门槛真的很低很低了，估计以后人一多，应该会拉高门槛，有意向的赶紧的吧。


<>点评：不管用，没有好的实体经济，就业，住房，都得解决，我家一个朋友，女儿女婿在武汉工作了，双方都是独生，一气在那买了三套房，双方父母也都去了，问题是人家都有钱啊！


<>点评：和西安一样的吧，但是我感觉武汉的经济不用再刺激了吧。西安自从实行了抢人政策，房价也上涨了。当然还有我们的市长的政绩得到确定，这样最终利商利官却不利民啊


<>点评：人，是城市发展的关键性因素，高科技人才是城市跻身世界的关键性因素。但，一个城市会怎么样不在于城市里的人怎么样，而在于那些人来了之后怎么用。


<>点评：搶人大戰已經大規模上演，實際上體現了人對人類發展的作用不可取代性，之所以還用學歷遮蓋，是因為計生極端勢力不願意面對計生“理論”的四面楚歌


<>点评：条件是提供机会，你是否能够生活的游刃有余还是靠能力，并非人才即是学历高，而高学历也不全权代表高能力。


<>点评：要农民吗？我知道农民是国家之本土地是国家之根你抢的那些人能生产粮食还是有什么办法不让老百姓饿肚子


<>点评：邓大人说过【科技是第一生产力】，所以武汉的政策是科学发展观和可持续发展的城市战略体现。


<>点评：引进人才发展城市对应产业 以一城之力辐射周边各城 增强产业联动 推动中部城市协调发展


<>点评：不是抢人，是抢财。可是你出手迟了，三十年前出手抢人可能现在早已GDP超过苏州了！


<>点评：抢人就是为了让人有所建树。

“学以致用”，抢人同样是这个道理 .


<>点评：户口限制人的自由流动，不应该是吸引人的工具，问题还是在于城市的态度和发展的潜力


<>点评：并不是说缺人吧，可能因为全国都在这种人才竞争当中，武汉自然不甘于落后


<>点评：这是政府经营水平的一个大提升，鼓掌?? ????????????


<>点评：落户就能找到工作吗？留人不是落户口，而是让人找不到更想去的地方


<>点评：每个地区缺的不是人，而是那些可以给这个地区带来效益的人。


<>点评：短时间看不出什么，时间久了整体的高素质会体现更深远的意义


<>点评：人才是發展的基礎，高素質人才更是一個城市高速發展的希望。


<>点评：很好，成为中部最大的城市，有长远的发展目标，很好的政策


<>点评：只有人才才是经济增长的源泉，同时必须配套好的环境和政策


<>点评：不担要抢人，而且要抢中上层的人士。这样才能支持高房价。


<>点评：政策随着社会的进步，肯定是一种越来越激烈的情况吧。


<>点评：人才，整个国家都很缺，更别说那一个省了！