带薪年假:《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的,不享受当年的年休假。确因工作需要,职工享受的寒暑假天数少于其年休假天数的,用人单位应当安排补足年休假天数。
带薪年假的正确打开方式
时光从不等待,转眼间2017年已然走过了三分之一,一直在努力工作的你是否感到些许疲惫? 劳
2020-08-05 18:14:25 查看全文 >>全年再增6个小长假!按工龄增加带薪年假天数!这些建议火了!你怎么看?
今年全国两会期间,调整节假日安排、扩大内需拉动消费的话题备受关注。 5月23日,铁
2020-07-02 19:49:14 查看全文 >>企业规定“带薪年假当年未休完,自动作废”,是否有效?
首先要明确的是问题中所涉年假属于法定年假还是福利年假?法定年假是指职工根据《职工带薪年休假条例》等法律规
2020-06-30 16:35:42 查看全文 >>企业规定“带薪年假当年未休完,自动作废”,是否有效?
首先要明确的是问题中所涉年假属于法定年假还是福利年假?法定年假是指职工根据《职工带薪年休假条例》等法律规
北京市人社局明确:带薪年假可以“跨年”休
中秋节期间,你是否还在岗上班?你的单位是否按要求支付了你300%的工资报酬?昨日,记者从北京市人社局获悉,该局在今年中秋节前夕向社会公布了2015年劳动争议十...
2016-09-18 15:14:00 查看全文 >>2016年带薪年假法律如何规定的工资怎么给
《劳动法》第四十五条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年假。具体办法由国务院规定。”
2016-01-01 09:26:00 查看全文 >>急求解答!年后申请离职还有带薪年假吗
我23号开始申请的离职,可以享受年假吗,公司的口吻是我过完年就走,不愿意给我发年假的工资,请问我要怎样维权,拿属于我的年假工资
工资待遇 解答 5 2018-03-01急求解答!年后申请离职还有带薪年假吗
我23号开始申请的离职,可以享受年假吗,公司的口吻是我过完年就走,不愿意给我发年假的工资,请问我要怎样维权,拿属于我的年假工资
工资待遇 解答 5 2018-03-01年假
去年9月份 到一家国内知名连锁酒店 到今年已经满1年 公司管理人员不肯休年假 这样合理吗;如果说只可以休两天呢 正常年假应该是5天 但是后来比我做的时...
请假休假 解答 11 2017-11-30关于休年假辞职扣款问题
到今年2月份我已有十年工龄,我在公司工作四年九个月,享有10天带薪年假,8月29号与公司直属上司提出辞职,约定一个月后的9月26日办理离职手续,而工作截止日经...
请假休假 解答 6 2017-09-26带薪培训,需要干满一年
您好,我刚大学出来实习,去一家公司面试,然后公司说需要岗前培训三四个月,带薪的,薪资1000-2000,培训完有三天的试用期,然后转正需要在本公司干满一年,否...
劳动合同 解答 5 2019-06-14请问我今年可以休几日年假?
我是2005年5月入职一家公司,直到2017年4月提出辞职,请问我今年可以休几日年假?
请假休假 解答 6 2017-04-19“好律师网”提供的相关资料仅供您参考。您在使用相关资料时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您须自行承担因使用前述资料信息服务而产生的风险及责任。