工作时摔伤公司是否有义务上报社保局？

10位律师解答

• 

  秦惠芳

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  • 你好，你可以在一年之内申请工伤认定，但需要收集证明自己工伤的证据，现场监控，同事证言，医院的诊断证明，可以进行伤情鉴定，如果单位不予赔偿的话，可以申请劳动仲裁
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    2017-11-10 11:15:49
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• 

  刘闯

  法律执业者

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  • 你好，首先你可以在受伤之日起一年内，你们当地社保行政部门申请工伤认定。按照你所描述，应当认定工伤，认定工伤后可以获得医疗期间花销费用的工伤保险赔偿。待你伤情稳定后，可以向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据伤残鉴定的等级来主张伤残补偿金。退一万步来讲，即使你认定不上工伤，单位也需要赔偿上述费用。如果单位不予理赔，你先到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对仲裁的结果不服，可以提起劳动诉讼
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    2017-11-10 11:20:03
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• 

  吴强

  法律执业者

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  • 单位三十天，个人一年内申请 工伤保险条例 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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    2017-11-10 11:33:15
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• 

  周航空

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  • 你好，工伤是需要到人社局申请工伤认定，不需要劳动仲裁，工伤认定出来后再去申请劳动能力鉴定。
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    2017-11-10 12:21:55
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• 

  王宝珊

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  • 你好，你的情况是可以认定为工伤的，由于单位申请的时间已过，你可以自行申请工伤认定，在工伤认定后进行工伤保险赔偿，你伤情稳定之后，还可以申请伤残鉴定，根据伤残鉴定的结果来主张伤残赔偿金
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    2017-11-10 12:31:24
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• 

  张坚

  法律执业者

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  • 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤。
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    2017-11-10 12:51:03
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  • 张坚 服务方：
    依据《工伤保险条例》第十四条至第十六条规定进行。工伤、视同工伤者据《工伤保险条例》第十四条至第十六条规定进行。工伤、视同工伤者构成工伤事故责任的基础事实；不得认定为工伤的，不属于工伤事故。
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    2017-11-10 12:52:21
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  • 张坚 服务方：
    职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
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    2017-11-10 12:53:17
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• 

  苗世静

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  • 你可以在受伤之日起一年内，申请工伤认定，如果您提供的证据能够认定工伤，治疗期间的花费有工伤保险赔偿，可以申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果来主张伤残赔偿金。如果与单位协商不成，可以申请老哦定仲裁
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    2017-11-10 13:10:10
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• 

  马红丽

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  • 你好，受伤一年内可以申请工伤认定，要求赔偿，
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    2017-11-10 13:53:39
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• 

  翟小玲

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  • 你好，你可以去劳动部门申请工伤认定并要求赔偿的，你现在先把你在那里工作，并且是在工作地点工作时间因工受伤的证据准备好
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    2017-11-10 15:01:25
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• 

  何勇

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  • 《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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    2017-11-10 15:55:29
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