如何赔偿？工伤赔偿有没有具体的解释呢？

10位律师解答

• 

  刘闯

  法律执业者

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  • 你好，可以申请工伤赔偿而且单位不能辞退
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    2017-08-09 12:56:26
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  • 刘闯 服务方：
    可以一次性主张你个人十三个月的工资作为伤残补助金
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    2017-08-09 12:59:26
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  • 楼主：
    一次性领了13个月工资后以后还能领吗？我这工资也不高，都不够看病
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    2017-08-09 13:02:03
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  • 刘闯 服务方：
    一般都是工伤达到1-4级可以每月领取伤残津贴，建议你和单位协商看是否能每月或定期加以补偿一些。但单位没有权利以你不适用原岗位或丧失劳动能力开除你
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    2017-08-09 13:07:31
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• 

  胡进宇

  法律执业者

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  • 你这个是构成职业病了，赶紧做职业病鉴定，不光是工伤
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    2017-08-09 12:56:51
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• 

  王宝珊

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  • 你好，伤残补助金13个月的本人工资，同时解除劳动合同的，可以获得一次性医疗补助金、一次性就业补助金24个月的本人工资，也就是这三笔赔偿就有37个月的本人工资，如果住院的，包括必要的医疗费等住院期间产生的相关费用。
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    2017-08-09 13:22:16
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• 

  周航空

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  • 你好，既然已经作了劳动能力鉴定，那么可以去找用人单位和社保局要求他们支付工伤保险待遇。
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    2017-08-09 13:59:47
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• 

  李小萍

  律师

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  • 你好，你这是属于职业病，与工伤还是有区别的，需要做职业病鉴定，然后再向工厂要求赔偿。
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    2017-08-09 14:12:52
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• 

  燕峰

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  • 职业病要做鉴定，鉴定完以后医药费由公司和社保机构承担。
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    2017-08-09 14:24:36
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• 

  刘方刚

  律师

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  • 你好，工伤保险条例有明确的规定，你可以参照该条例与单位而进行协商赔偿事宜
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    2017-08-09 15:04:10
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• 

  马红丽

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  • 你好，职业病可以鉴定，之后要求赔偿。
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    2017-08-09 15:30:13
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• 

  夏前朝

  法律执业者

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  • 可以做职业病鉴定，按照工伤赔偿标准支付
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    2017-08-09 16:40:57
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• 

  李宏图

  律师

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  • 你好，既然已经作了劳动能力鉴定，那么可以去找用人单位和社保局要求他们支付工伤保险待遇
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    2017-08-09 17:23:56
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