工伤赔偿

10位律师解答

• 

  秦惠芳

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  • 你好，收集证明劳动关系的证据申请工伤认定，与用人单位协商协商不成的话，可以申请劳动仲裁
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    2017-05-27 17:45:15
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  • 楼主：
    胜诉率多大？赔偿金额的标准怎么判断？
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    2017-05-27 17:46:16
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  • 秦惠芳 服务方：
    如果证据确凿，胜诉率很大。赔偿医药费，护理费，营养费，伤残赔偿金等等
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    2017-05-27 17:55:41
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• 

  刘志芳

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  • 你好，尽快申请工伤认定，没有劳动合同可以先确认劳动关系。
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    2017-05-27 17:46:42
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  • 150****2932 服务方：
    怎么确认劳动关系
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    2017-05-27 18:59:35
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  • 刘志芳 服务方：
    准备工作服，工作牌，工资条或者同事证人证言来证明劳动关系
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    2017-05-27 19:04:51
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  • 187****7064 服务方：
    如果是私家厂，没有准确的劳动关系怎么办啊
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    2017-06-01 20:28:53
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• 

  魏敬环

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  • 你好，你需要首先确认劳动合同关系，然后确定工伤主张赔偿。
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    2017-05-27 17:49:42
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• 

  王宝珊

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  • 你好，先确认劳动关系来申请工伤认定，后期再申请劳动仲裁来主张双倍工资
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    2017-05-27 17:56:03
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• 

  胡进宇

  法律执业者

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  • 工伤认定，后遗症未知可以发现在诉，关键是证据问题。
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    2017-05-27 18:01:44
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• 

  叶愈浦

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  • 建议你去申请工伤认定，确定工伤后可以向单位主张赔偿
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    2017-05-27 18:25:11
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• 

  李江锋

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  • 您好，应该先确认劳动关系，然后进行工伤认定，在申请工伤赔偿，抓紧时间维权。
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    2017-05-27 21:35:41
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• 

  潘永红

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  • 你好，尽快认定工伤（可以请律师代理），然后向公司索赔，至于二次手术，可以与公司协商解决一次性赔偿，也可以在治疗完后凭票向公司索赔。同时公司没签书面的劳动合同，你可以要求赔偿你双倍工资。
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    2017-05-27 22:59:16
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  • 150****2932 服务方：
    赔偿双倍工资是什么意思
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    2017-06-23 19:38:31
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• 

  李绍养

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  • 答谢
    自工伤发生之日起超过一个月用人单位未申请工伤认定的，职工可以申请工伤认定，需要准备好证明材料
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    2017-05-28 09:58:19
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  • 150****2932 服务方：
    手术后多长时间可以做伤残鉴定
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    2017-06-25 08:09:01
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