测绘法相关

37位律师解答

• 

  孔繁越

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    25″
    自动转换：是否违法要看有没有强制性规定？要求必须有相应资质才能从事相关行业，如果有明确的要求和规定，那么就必须按照要求规定来，如果涉嫌到没有资质而非法运营，那么就要存在相应责任了，但是如果没有相关规定，那法务禁止即可为是可以操作的。
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    2020-05-03 17:36:39
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• 

  许家苗

  法律执业者

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    37″
    自动转换：这是交通局委托的，那么这里面没有版权的问题的话，那就是交通局授权的交通局授权的，那么你们就可以做交通，就没有授权，当时进行他设计的时候，交通局是就在自己的工作这个范围之内，这个是不违法的，超出这个范围，那就是违法的带一个你们编造这个东西有没有侵占别人的资产员？如果侵犯知产权的话，那是另外一回事情，但是没有清楚。
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    2020-05-03 17:37:49
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• 

  刘闯

  法律执业者

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  • 答谢
    68″
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    2020-05-03 17:38:01
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• 

  王聪

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    23″
    自动转换：这个他这个道路信息是否属于商业机密，需要确定，如果属于商业机密的话，你违规操作，其实现在商业商业秘密晚上的秘密，看你的这个盈利数额设计形式还是民事？
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    2020-05-03 17:39:41
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• 

  王宝珊

  律师

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    您好，如果这个工程系统并没有通过招投标而获得的项目，那么w和t虽然都没有测绘资质但并不违法。只是一个民商事行为，主要是看双方签订的合同中具体如何约定
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    2020-05-03 17:40:35
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• 

  秦惠芳

  律师

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    你好，这种行为是否属于测绘行为的话，这个属于专业问题，建议咨询一下专业的机构或人员，要看测绘的明确概念是什么？
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    2020-05-03 17:47:42
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• 

  郑磊

  律师

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  ¥6.25

  • 首先，员工w的行为并不违法，根据劳动法和劳动合同法的规定（其效力高于测绘法），其属于履职行为，法律责任由单位承担。 其次，公司行为属于违法行为，测绘法有相对明确规定，系测绘相关行为。
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    2020-05-03 17:50:48
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• 

  任金芳

  律师

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  • 答谢
    42″
    自动转换：你好，如果公司超出自己的经营范围而签订合同呢？这合同的效力是不受影响的，他超出经营范围，只是会受到行政处罚，嗯，也就是公司虽然可能没有这个资质，他她要受到行政处罚，但是并不影响他这个在这个情况下签订的合同，还有这个员工呢嗯，也没有问题嗯他只是一个申报的一个工作职责嗯，如果他不具备相应的自治，这个会审批不通过，那是他的行政问题。
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    2020-05-03 17:54:42
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• 

  胡泽鹏

  法律执业者

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  • 答谢
    国务院为鼓励干事创业，对有关的资质证书要求已经不再限定。另外，公司与员工签订劳动合同约定内容不见得要面面俱到，通过合同的解释是可以补正的。希望能解除你的疑惑
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    2020-05-03 18:00:08
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• 

  李新宇

  律师

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    17″
    自动转换：你好啊，像是你说的这种情况呢那肯定是违法的，建议还是不要这么做，因为这个资质啊，一旦作出来的这个工程呢？如果出现了问题的话，需要承担连带责任的很重的责任。
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    2020-05-03 18:04:28
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• 

  郭淑娇

  法律执业者

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  • 答谢
    你好，员工w的行为并不违法，根据劳动法和劳动合同法的规定，其履行职务行为，法律责任，由单位承担。蹄子，公司行为属于违法行为，测绘法有相对明确的规定
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    2020-05-03 18:06:17
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  • 郭淑娇 服务方：
    是否违法，要看有没有强制性的规定，要求必须有相应资质，才能从事相关行业，如果有明确的要求和规定，那么就必须按照规定来，如果涉嫌到没有资质而非法运营，那就要存在相应的责任。但是如果没有相关的规定，法无禁止，既可为。你可以点击一下右上角的答谢，随后和我详聊
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    2020-05-03 18:08:26
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• 

  马范君

  律师

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  ¥6.25

  • 84″
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    2020-05-03 18:07:29
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• 

  李国民

  律师

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  • 答谢
    18″
    自动转换：那个主要是看这个公司所取得的这个业务是否通过正当合法的途径或者那么如果要通过正当合法的途径获得，那么公司派派遣相应的业务员进行操作啊是没有问题的。
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    2020-05-03 18:08:50
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• 

  崔兵

  律师

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  • 答谢
    相应的资格和公司资质还具体的范围绝对不能超过法律的界限，否则会引起很多很多的麻烦，具体一两句是讲不清楚的，需要帮助，请详细电话咨询26名资深律师注意力。
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    2020-05-03 18:08:53
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• 

  吴瑶

  法律执业者

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  • 答谢
    您好！按照测绘法的规定，公司行为属于违法。员工W的行为并不违法，根据劳动法和劳动合同法的规定，W属于履职行为，法律责任由单位承担。
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    2020-05-03 18:15:36
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• 

  张凤启

  律师

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  • 答谢
    17″
    自动转换：诶您好，公司和员工之间，或者是这个聘请的技术人员之间签定的合同额是合法有效的，所以您讲这个情况是完全合法的。
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    2020-05-03 18:25:02
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• 

  陈晨晓

  律师

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    t公司或者w。做的系统都归属于交通局，他们没有权利去做什么审批这个路径的问题。如果他自己下去做这个东西的话，肯定是违法的，有可能是违反刑法的，最轻也会违反治安管理处罚法，泄露他人隐私。希望能帮到你。
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    2020-05-03 18:26:21
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• 

  周明明

  律师

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  • 答谢
    您好，请详细说说情况及目前遇到的问题，委托律师进一步了解分析，以便详细为您解答，维护您的权益，提供解决方案。
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    2020-05-03 18:31:18
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• 

  谌见平

  律师

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  • 答谢
    11″
    自动转换：你好，那个我先看一下你的描述，然后烧一会再给你一个满意的答复，谢谢走了。
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    2020-05-03 18:49:22
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  • 谌见平 服务方：
    50″
    自动转换：你好，我刚才看了一下你对问题的描述，首先第一个问题就是这个一般，呃，这个是属于单位的工公司的行为属公司违反了根据这社会法的规定，给公司是违法的，这个输入法的规定的，然后这个员工答不了啊，她并没有违反呃公司法的规定，因为他是近现代的公司，饿得责任，他如果说承担的责任，那些由耽误去承担的，因为那个公司那个单位，他是违反了违反了和公司法的相关规定，但是员工大部分的话他是再也也没有违反劳动合同法的规定，但属于履履职尽责，没有没有违反谢谢。
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    2020-05-03 18:52:03
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• 

  孙杭林 赞 投诉

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  • 答谢
    未取得测绘执业资格，擅自从事测绘活动的，责令停止违法行为，没收违法所得和测绘成果，对其所在单位可以处违法所得二倍以下的罚款；情节严重的，没收测绘工具；造成损失的，依法承担赔偿责任。
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    2020-05-03 18:52:46
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• 

  李晓轩

  律师

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    19″
    自动转换：那要看他干的这个是否需要资质，如果他干活跟这个资质没关系，那就不会产生不必要的纠纷，看人家是否要求出具相关资质证明，不知道。
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    2020-05-03 18:56:10
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• 

  张荣利

  法律执业者

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  • T公司或者W员工，依照合同的约定，是给交通局做了套系统，在移交该系统后，你们的服务完成。因该系统的功能产生的采集道路轨迹信息，是属于交通局的。所以再让W员工去审批这些信息，是没有法律依据的，是不合法的。
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    2020-05-03 19:00:48
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• 

  黄振波

  法律执业者

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  • 关键问题，GP定位是否属于测绘领域范围？如果不是，T公司和w员工不具测绘资质，做出的行为如果能达到使用功能，一旦被认为该行为无效而涉及诉讼，在法院审理判决之前获得资质的，与行政部门之间的合同有效。
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    2020-05-03 19:10:40
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  • 黄振波 服务方：
    个人认为，利用GPS采集道路轨迹，是对自然地理要素或者地表人工设施的形状、大小、空间位置及其属性等进行测定、采集、表述以及对获取的数据、信息、成果进行处理和提供的活动符合测绘法第二条之规定，而并非是软件开发系统领域交通部门聘请无资质的人员，产生的行为无效。
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    2020-05-03 19:18:14
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• 

  吴炜

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    这个如果法律规定测绘行为必须要有相应的资质的话应该是不行的，因为这种行为还是需要具有相应资质才能开展工作
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    2020-05-03 19:14:44
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• 

  南晓峰

  律师

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    你好，gps系统属于定位功能，合同中也没有测绘业务，这种情况不属于违法，属于一种技术运用，法无禁止即可为，本人认为不是违法行为。
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    2020-05-03 19:17:29
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• 

  徐范霁

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  • 答谢
    你好，对于你说的这种案件，是需要综合考虑当时的具体情况以及相关的证据的，建议你最好还是当面咨询律师。
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    2020-05-03 19:31:59
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• 

  贺晓飞

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    你好，这个测绘行为不是违法行为，因为不是你们去测绘的，而且是用于工作。交通局的工作需要，应该没啥问题。
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    2020-05-03 19:37:32
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• 

  丁辉

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  • 答谢
    10″
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    2020-05-03 19:42:05
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• 

  蔚松芬

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    你好如果公司要求实施的内容没有侵害第三方利益的情况下，又没有明确法律禁止的情况下，按照你的说法，不属于违法行为
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    2020-05-03 20:05:50
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• 

  李华永

  律师

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    32″
    自动转换：如果交通局明知提公司没有想象一个资质，仍然将该工作发包给b公司，我以为提公司和w员工的行为均不涉及违法也不违反双方的约定标题提供的工作符合双方合同约定，合同均按均应该按有效合同处理一。
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    2020-05-03 20:37:02
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• 

  刘学勤

  律师

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  • 答谢
    10″
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    2020-05-03 21:18:36
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• 

  荣明昇

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    你好！你说的这个事情比较专业细化，而且需要精准的相关法律规定，我建议你最好还是去知识产权律师事务所当面详细询问专业的知识产权律师。因为一般律师对你说的这个事情都是比较陌生的，我也不是很熟悉，所以我不能信口开河，不好意思哈！
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    2020-05-03 21:20:52
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• 

  邵伟林

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    你好，w是t公司的员工，员工完成公司安排的工作，属于职务行为，相应的责任由公司承担。其次，公司完成的测绘工作如果没有出现问题的，那也没什么问题。
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    2020-05-03 21:46:47
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• 

  常彦奎

  律师

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    17″
    自动转换：那个就基本来说这个车贵，你们看看你们那车位的相关的技术贵嗯其规范里是不是把对象的灵魂就是这个行为？还有认定策略行为，就是需要自责的。
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    2020-05-03 21:50:29
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• 

  赵炜

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    41″
    自动转换：而根据你的情况描述呢？有点矛盾，就是提提工资和交通局之间的合同规定，没有这个采集线路的这个功能，你说你是这么说的，那就是合同中没有这一项，那你们为什么去采集呢？而合同中都没有规定你们这个不是上次行为吗？这一说，这个采集路线信息，这些功能是不是鳄作为社会当中的一部分？这个首先也要确定一下，如果社会当中就是由包含了这一部分的话，那它就是一个社会。
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    2020-05-04 01:37:05
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• 

  巴波

  律师

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    如果实施的合同中包含了必须具备资质才能开展的测量、绘制活动，而行为主体并不具备该项资质的，将涉嫌违反测绘法。您好，我是北京京都（上海）律师事务所的律师，9年律师经验，平台认证律师，很高兴为您解答。 希望我的答案能对您有所帮助。如果您还有其他问题，欢迎继续提问。
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    2020-05-04 11:25:39
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• 

  王焕

  律师

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  • 答谢
    不管t公司的行为违不违法，作为员工不知情并且履行职务。由公司来承担责任。法律没有明确规定gPS.道路信息是违法行为。那就不是违法行为。
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    2020-05-16 10:11:34
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