2017年10月份加班工资计算方式

15位律师解答

• 

  刘闯

  法律执业者

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  • 你好，你所描述的国庆三天以及中秋一天都属于法定节假日，如果加班，需要支付员工三倍的日工资来作为补偿
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    2017-11-17 13:09:52
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  • 楼主：
    其余不算，只算4天的3工加上当月基本工资3055，一共多少？老板发3995对吗，我理解为4天3工相当于12天，用12天工资+基本工资3055=4465，而老板只发了3995，说3工里要扣除一天在基本工资那里，谁的计算方式对?
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    2017-11-17 13:18:00
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  • 刘闯 服务方：
    这里面所说的法定期间三倍日工资，在基本日工资基础上额外支付两倍的日工资来计算
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    2017-11-17 13:35:36
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  • 楼主：
    是额外支付2倍还是3倍？如果是2倍就是说发3995是对的咯
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    2017-11-17 13:37:48
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  • 刘闯 服务方：
    额外支付两倍，一共三倍
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    2017-11-17 13:39:13
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• 

  崔勇强

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  • 国庆和中秋共八天，四天是三倍工资，四天是两倍工资，你可以算一下。
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    2017-11-17 13:10:28
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• 

  秦惠芳

  律师

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  • 你好，法定节假日加班的话需要支付三倍的工资
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    2017-11-17 13:13:40
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• 

  任静欣

  法律执业者

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  • 你好，法定节假日加班每天需要支付3倍工资，你可以自己依据日工资进行计算。
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    2017-11-17 13:15:18
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  • 楼主：
    4天三工，日工资117.5，基本工资3055，一共应该发我多少，老板发3995对吗，帮忙算一下，直接说一共应该发多少谢谢
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    2017-11-17 13:36:17
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• 

  王东

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  • 你好，法定节假日需要支付三倍工资，日工资是月，工资除以21.75天一周至少放一天假，否则需要支付双倍工资。
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    2017-11-17 13:16:59
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  • 王东 服务方：
    你的日工资为3055/21.75＝140每天，那么你法定节假日四天工资为140×2×4+3055＝4175元，所以工资少发了一百多。
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    2017-11-17 13:37:09
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• 

  何勇

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  • 国庆节三天和中秋节一天法定节假日，一共四天按照三倍工资补偿！
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    2017-11-17 13:17:28
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• 

  任丽丽

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  • 你好，国庆三天以及中秋一天都属于法定节假日，如果加班，需要支付员工三倍的日工资来作为补偿，具体多少你可以自己算一下
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    2017-11-17 13:31:33
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• 

  苗世静

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  • 您好，法定节假期加班需要支付三倍的工资
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    2017-11-17 13:36:41
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• 

  冯树晨

  律师

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  • 答谢
    该回复2017-11-17 13:47:11被作者删除
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    2017-11-17 13:43:43
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• 

  吴强

  法律执业者

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  • 法定节假日事自己平均工资的三倍哦
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    2017-11-17 13:45:03
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• 

  王宝珊

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  • 你好，如果在国家法定节假日加班，单位需要向员工支付三倍的日工资
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    2017-11-17 13:50:59
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• 

  张坚

  法律执业者

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  • 法定节假日按三倍计算发放工资。
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    2017-11-17 13:53:48
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• 

  魏敬环

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  • 你好，法定节假日一共是8天，法定节假日双倍工资。
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    2017-11-17 13:54:05
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• 

  周航空

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  • 你好，法定节假日的加倍工资应当包括本身上班的工资，比如本来一天是10元，那么法定节假日就应当是30元而不是40元。
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    2017-11-17 13:55:48
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• 

  陈娜

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  • 您好，是正确的，算过了，节假日四天多加两倍
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    2017-11-17 13:59:41
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